Rīgas Tehniskās universitātes
Rīgas Biznesa skolas NOLIKUMS
1. Vispārīgie noteikumi:
1.1. RTU institūts „Rīgas Biznesa skola” (tālāk tekstā – RBS) ir patstāvīga Rīgas Tehniskās universitātes (tālāk tekstā –
RTU) struktūrvienība, kas pakļauta RTU rektoram;
1.2. RBS adrese – Skolas iela 11, Rīga, LV-1010, Latvija;
1.3. RBS darbību nosaka, un tās tiesiskais pamats ir Latvijas Republikas likumi, RTU pārvaldes orgānu lēmumi un rīkojumi, šis nolikums un citi saistošie iekšējie tiesību akti;
1.4. RBS nolikumu, kā arī tā turpmākos papildinājumus un grozījumus apstiprina RTU rektors;
1.5. RBS veic mācību, metodisko, zinātnisko un saimniecisko darbību, un īsteno studiju programmas;
1.6. RBS vadību saskaņā ar šo nolikumu īsteno RBS Padomnieku konvents, RBS dome un RBS direktors;
1.7. RBS ir savs zīmogs un simbolika;
1.8. RBS nosaukums angļu valodā ir RTU Riga Business School.
2. RBS darbības mērķis ir nodrošināt augstas kvalitātes starptautiski atzītu studiju procesu, īstenojot studiju programmas un kursus (studiju, kā arī komerckursus), veikt pētniecisko un konsultatīvo darbību organizāciju vadības jomā atbilstoši RTU un RBS noteiktajai stratēģijai.
3. RBS galvenie uzdevumi un darbības:
3.1. konsultējoties ar nozares organizācijām, izstrādāt, rekomendēt apstiprināšanai RTU noteiktajā kārtībā un īstenot studiju programmas bakalaura un maģistra grāda un/vai profesionālās kvalifikācijas iegūšanai vai profesionālajai pilnveidei;
3.2. veikt uzņēmumu un organizāciju vadītāju un speciālistu apmācīšanu un profesionālo pilnveidi mūžizglītības kursos;
3.3. sadarbojoties ar uzņēmumiem un organizācijām, attīstīt zinātnisko potenciālu, lai veiktu pētniecisko un konsultatīvo darbību;
3.4. piesaistīt finanšu līdzekļus, izpildot vietējos un starptautiskos zinātniskos, pētniecības un konsultāciju projektus;
3.5. rūpēties par akadēmiskā un vispārējā personāla kvalifikācijas paaugstināšanu un paaudžu maiņu;
3.6. organizēt RBS sadarbību ar citām RTU struktūrvienībām, Latvijas un ārzemju augstskolām un zinātniskās pētniecības organizācijām;
3.7. nodrošināt studiju lietvedību RBS pārziņā esošajās studiju programmās;
3.8. informēt sabiedrību par RBS darbību un sasniegtajiem rezultātiem;
3.9. veikt citas mērķa sasniegšanai nepieciešamās darbības.
4. RBS Padomnieku konvents veic RBS stratēģiskā plāna izvērtēšanu un priekšlikumu sniegšanu, kā arī sniedz priekšlikumus par tā īstenošanu.
4.1. RBS pamatstruktūra,
4.2. Papildus RBS pamatstruktūrai tās sastāvā ietilpst viena apakšstruktūrvienība – Izglītības inovāciju centrs.
5. RBS Padomnieku konvents veic RBS stratēģiskā plāna izvērtēšanu un priekšlikumu sniegšanu, kā arī sniedz priekšlikumus par tā īstenošanu RTU.
5.1. RBS Padomnieku konventā ir 11 (vienpadsmit) locekļi, tajā skaitā pa vienam pārstāvim no Ņujorkas štata universitātes Buffalo (ASV), Otavas universitātes (Kanāda) un sabiedriskās organizācijas “RBS Absolventu Asociācija”. Šīs organizācijas savus pārstāvjus izvirza un atsauc pēc saviem ieskatiem, informējot par to RBS Padomnieku konventa priekšsēdētāju un RTU rektoru. Tāpat RBS Padomnieku konventā ir vismaz viens RTU rektora izvirzīts Rīgas Tehniskās universitātes pārstāvis;
5.2. RTU rektors apstiprina RBS Padomnieku konventa pilnvaras un sastāvu uz 3 (trīs) gadiem. Padomnieku konventa kandidātus RTU rektoram rekomendē RBS Padomnieka konventa iepriekšējā sastāva priekšsēdētājs, konsultējoties ar 5.1. punktā minētajām organizācijām;
5.3. RBS direktors un RBS domes priekšsēdētājs nav Padomnieku konventa locekļi, bet ir tiesīgi piedalīties RBS Padomnieku konventa darbā bez balsstiesībām. Nepieciešamības gadījumā jautājumu izskatīšanai RBS Padomnieku konvents var pieaicināt citus RTU un RBS pārstāvjus, kā arī ārējos konsultantus bez balsstiesībām;
5.4. RBS Padomnieku konventu vada tā priekšsēdētājs, kuru konvents ievēlē no savu locekļu vidus. RBS Padomnieku konvents var ievēlēt arī līdzpriekšsēdētāju(-s) un noteikt to pienākumus. Priekšsēdētāju un līdzpriekšsēdētāju(-s) ievēlē uz 3 (trīs) gadiem ar iespēju tikt ievēlētam atkārtoti;
5.5. RBS Padomnieku konventa sēdes organizē RBS Padomnieku konventa priekšsēdētājs vismaz 2 (divas) reizes gadā. Sēžu starplaikos Padomnieku konventa priekšsēdētājs bez īpaša pilnvarojuma pārstāv RBS Padomnieku konventu;
5.6. RBS Padomnieku konvents ir lemttiesīgs, ja tajā piedalās 2/3 (divas trešdaļas) no konventa locekļu skaita;
5.7. RBS Padomnieku konventa sēdēs lēmumi tiek pieņemti ar vienkāršu balsu vairākumu;
5.8. atsevišķu jautājumu risināšanai RBS Padomnieku konvents var izveidot speciālas komisijas;
5.9. RBS Padomnieku konventa locekļiem savā darbībā jāievēro šo nolikumu, RTU interešu konfliktu novēršanas politiku un RTU studentu, mācībspēku un darbinieku Ētikas kodeksā noteiktos principus un uzstādījumus. Par minēto iekšējo normatīvo aktu ievērošanu ir atbildīgs RBS Padomnieku konventa priekšsēdētājs
5.10. RBS Padomnieku konventa funkcijas:
5.10.1. izskata un saskaņo RBS stratēģisko plānu, ņemot vērā kopējo RTU darbības stratēģiju;
5.10.2. izveido Nomināciju komisiju RBS direktora amata kandidātu atlasei un sniedz rekomendāciju par RBS direktora amata kandidātu RTU rektoram;
5.10.3. izskata un iesniedz RTU rektoram un / vai RBS direktoram priekšlikumus RBS iekšējo procedūru izmaiņām, kas nepieciešamas RBS stratēģiskās attīstības nodrošināšanai, tajā skaitā rosina izmaiņas šajā nolikumā;
5.10.4. izskata un sniedz ieteikumus RBS budžetam un ilgtermiņa ieguldījumiem un saistībām; RBS budžets un ilgtermiņa ieguldījumi un saistības tiek apstiprinātas RTU noteiktajā kārtībā;
5.10.5. regulāri izvērtē RBS administrācijas darbu, īstenojot stratēģisko plānu, sniedz ieteikumus RBS direktoram un, ja nepieciešams, RTU rektoram. Ja ieteikumi netiek ņemti vērā, RBS Padomnieku konvents var ieteikt RTU rektoram pārtraukt darba attiecības ar RBS direktoru;
5.10.6. veic citas darbības, kas veicina RBS stratēģisko mērķu sasniegšanu.
6. RBS akadēmiskā darba pārvaldību veic RBS dome:
6.1. RBS direktora atlase, iecelšana amatā un atsaukšana:
6.1.1. RBS domi veido 9 (deviņu) locekļu sastāvā, kurā ietilpst:
– RBS direktors,
- RBS ietilpstošās struktūrvienības vadītājs,
- vismaz 20% no sastāva, bet ne mazāk kā 2 (divi) RBS studējošie,
-2 (divi) vai vairāk RBS vēlētā pilnas slodzes akadēmiskā personāla pārstāvji, no kuriem vismaz 2 (divi) ir ar doktora grādu un viņu pamata darba vieta ir RBS.
RBS domes skaitliskais sastāvs var tikt paplašināts, ja to atbilstoši šajā punktā noteiktajam nav iespējams izveidot 9 (deviņu) locekļu skaitā. Tādā gadījumā to paplašina tiktāl, cik nepieciešams, lai sastāvs ietvertu šajā punktā noteiktās pārstāvju kategorijas. RBS dome savā darbā padomdevēju funkcijas īstenošanai bez balsošanas tiesībām pieaicina ārējos ekspertus, kopskaitā ne vairāk kā 3 (trīs), kas nav RBS darbinieki, bet kuru zināšanas, pieredze vai citas kvalitātes var sekmēt RBS mērķu sasniegšanu un uzdevumu izpildi. Tāpat domes darbā noteiktos jautājumos vai pastāvīgi, bet bez balsošanas tiesībām, ar padomes lēmumu var tikt pieaicināti citi RBS darbinieki;
6.1.2. RBS domes sastāva priekšlikumu veido un rektoram iesniedz direktors. RBS domes akadēmiskā personāla pārstāvjus iesaka RBS akadēmiskā personāla kopsapulce balsojot ar vienkāršu balsu vairākumu. Sniedzot priekšlikumu kopsapulce ņem vērā piemērotību patstāvīgai un kvalitatīvai domes funkciju izpildei un pēc iespējas ievērojot RBS struktūrvienību pārstāvniecības sabalansētību.
6.1.3.Studējošo pārstāvjus domē izvirza RBS studentu pašpārvalde.
6.1.4. RBS domes sastāvu apstiprina rektors uz 5 (pieciem) gadiem. Rodoties izmaiņām domes personālsastāvā esošā domes 5 (piecu) gadu termiņa laikā, izmaiņas nosaka ar RTU rektora rīkojumu;
6.1.5. RBS dome ievēlē priekšsēdētāju uz 5 (pieciem) gadiem;
6.1.6. RBS dome ir tiesīga pieņemt lēmumus, ja tajā piedalās 2/3 (divas trešdaļas) no tās locekļu skaita. RBS domes sēdes tiek protokolētas. RBS dome pieņem lēmumus atklātā vai slēgtā balsošanā ar vienkāršu balsu vairākumu; vienāda balsu sadalījuma gadījumā noteicošā ir RBS domes priekšsēdētāja balss;
6.1.7. Līdz jauna domes sastāva apstiprināšanai RBS domes funkcijas pilda iepriekšējais domes sastāvs.
6.2. RBS domes galvenie uzdevumi ir:
6.2.2. ievērojot ārējos un RTU iekšējos normatīvos aktus, ievēlēt docentus/docentus (praktiskos), lektorus un asistentus, zinātniskos darbiniekus (vadošos pētniekus, pētniekus un zinātniskos asistentus), kā arī, ievērojot Senāta noteiktos akadēmiskā personāla vērtēšanas kritērijus, novērtēt docenta/docenta (praktiskā), lektora vai asistenta amata pretendenta zinātnisko un pedagoģisko kvalifikāciju, kā arī vērtēt citu akadēmisko personālu, ņemot vērā Augstskolu likumā noteikto par dažādiem akadēmiskā personāla amatiem;
6.2.3. izvirzīt RBS pārstāvjus RTU Senātā;
6.2.4. piešķirt akadēmiskos grādus;
6.2.5. izvirzīt vai atbalstīt pretendentus apbalvojumu un goda nosaukumu piešķiršanai;
6.2.6. izvērtēt akadēmiskos un pētnieciskos procesus RBS, tostarp reglamentāciju dažādos procesos, sniegt priekšlikumus direktoram par uzlabojumiem;
6.2.7. sniegt direktoram un citiem RBS nodarbinātiem konsultatīvu atbalstu dažādu viņa kompetencē ietilpstošu vai citu RBS nozīmīgu jautājumu risināšanā;
6.2.8. veikt citus no ārējiem vai RTU iekšējiem normatīvajiem aktiem izrietošus uzdevumus, kuri neietilpst citu pārvaldes institūciju kompetencē.
6.2.9. izskata studentu iesniegumus, kas ir saistīti ar studiju procesa īstenošanu;
6.2.10. izskata un apstiprina RBS akadēmiskās integritātes nodrošināšanas procedūras, kā arī apstiprina RBS akadēmiskās integritātes komisiju.
7. RBS finanses un saimnieciskie jautājumi:
7.1. RBS direktora atlase, iecelšana amatā un atsaukšana:
7.1.1. RBS direktora amata kandidātu atlase, iecelšana un apstiprināšana tiek veikta atbilstoši labas pārvaldības principiem;
7.1.2. uz RBS direktora amatu RTU izsludina atklātu starptautisku konkursu. Pienākumus pildošajam RBS direktoram ir tiesības bez jebkādiem ierobežojumiem iesniegt savu pieteikumu RBS direktora konkursam;
7.1.3. RBS direktora kandidātu atlasei RBS Padomnieku konvents izveido Nominācijas komisiju, konsultējoties ar RBS domi un RTU rektoru. Komisijas sastāvu apstiprina ar RTU rektora rīkojumu;
7.1.4. Nomināciju komisijā iekļauj RBS Padomnieku konventa, RTU administrācijas, RBS akadēmiskā un /vai vispārējā personāla, studējošo un /vai absolventu pārstāvjus;
7.1.5. Finālistu(s) intervē RBS Padomnieku konvents, RBS dome, kā arī RBS mācībspēki un darbinieki;
7.1.6. RBS direktora amata pretendenti iesniedz Nomināciju komisijai RBS attīstības koncepciju. Nomināciju komisija izskata kandidātu kvalifikāciju un iesniegtās attīstības koncepcijas, veic intervijas un iesaka vienu vai vairākus pretendentus RBS Padomnieku konventam;
7.1.7. RBS Padomnieku konvents izvērtē Nomināciju komisijas ieteikumus un iesniedz RTU rektoram rekomendāciju par atbilstošāko / atbilstošākajiem RBS direktora amata kandidātu / kandidātiem;
7.1.8. RTU rektors ieceļ RBS direktoru vai rosina rīkot atkārtotu konkursu; iecelšanas gadījumā rektors paraksta 5 (piecu) gadu darba līgumu ar izvēlēto kandidātu par RBS direktora pienākumu pildīšanu;
7.1.9. pēc RTU rektora, RBS Padomnieku konventa vai RBS domes priekšlikuma, ar RBS direktoru var pārtraukt darba tiesiskās attiecības pirms līguma termiņa beigām RTU iekšējo normatīvo aktu kārtībā. Lēmumu par RBS direktora atbrīvošanu pieņem RTU rektors.
7.2. RBS direktora tiesības un pienākumi:
7.2.1. nodrošināt RTU padomes, RTU Senāta, RTU rektora un vadības, RBS Padomnieku konventa un RBS domes lēmumu izpildi;
7.2.2. informēt RTU rektoru par RBS operatīvo darbību un sasniegumiem stratēģisko mērķu izpildē;
7.2.3. ievērojot RTU darbības stratēģiju, koordinēt RBS stratēģiskā plāna izstrādi un regulāru pilnveidošanu, kā arī saskaņošanu un apstiprināšanu RTU un šajā nolikumā noteiktajā kārtībā;
7.2.4. patstāvīgi izlemt ar RBS darbību saistītos jautājumus, savas kompetences un deleģējuma ietvaros un saskaņā ar rektora pilnvarojumu slēgt līgumus ar fiziskām un juridiskām personām RBS nolikumā paredzēto uzdevumu īstenošanai;
7.2.5. veidot RBS organizatorisko struktūru, to apstiprinot RTU noteiktajā kārtībā. Vadīt, koordinēt un / vai kontrolēt RBS struktūrvienību darbu tām noteikto uzdevumu izpildei;
7.2.6. meklēt, pieņemt darbā un atbrīvot no darba RBS akadēmisko un vispārējo personālu RTU noteiktajā kārtībā;
7.2.7. izdot rīkojumus un dot norādījumus, kā arī koordinēt RBS darbības procesu īstenošanas regulējošo dokumentu izstrādi;
7.2.8. koordinēt RBS akadēmisko darbu;
7.2.9. pārstāvēt RBS RTU Senātā un RTU administratīvajās institūcijās;
7.2.10. vismaz reizi pusgadā sniegt pārskatu par RBS darba rezultātiem RBS Padomnieku konventam un RBS domei;
7.2.11. veikt citas darbības, kas veicina RBS stratēģiskā mērķa sasniegšanu. Profesionālie pienākumi un / vai saistības ārpus RBS jāsaskaņo ar RTU rektoru un RBS Padomnieku konventu;
8. RBS finanses un saimnieciskie jautājumi:
8.1. RBS ienākumus veido:
8.1.1. RBS studentu mācību maksa;
8.1.2. ienākumi no RBS saimnieciskās darbības, t. sk. telpu nomas un īres maksām, semināru organizēšanas u. c., RTU noteiktajā kārtībā;
8.1.3. Izglītības un zinātnes ministrijas nodrošinātais valsts budžeta un citu līdzekļu finansējums RBS darbības nodrošināšanai saskaņā ar RTU noteikto kārtību;
8.1.4. studiju un citu pakalpojumu maksas apmēru aprēķina RBS. Cenrādi apstiprina saskaņā ar spēkā esošiem RTU iekšējiem un ārējiem normatīvajiem aktiem.
8.2. Saimnieciskos jautājumus (telpu uzturēšanu, maksu par siltumu, elektroenerģiju u. c.) RBS risina atbilstoši RTU pieņemtajai kārtībai.